澳高校调查留学生遭剥削问题 可中文答卷
2019-04-09| 15:12| 来源:澳洲新快网| 编辑:澳洲新快报

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新南威尔士大学悉尼分校(UNSW Sydney)和悉尼科技大学(University of Technology Sydney)联手展开一项针对全澳国际学生的调查。该旨在了解国际学生是否遭到不法雇主和住宿提供商剥削的调查已于今日正式启动。

据澳联社报道,移民工人问题专责组(Migrant Workers' Taskforce)的最终调查报告已在今年3月7日公布,提出教育提供商应在帮助国际学生对抗剥削、获取正确信息及支持上发挥更大的作用。

悉尼科技大学法学院学者伯格(Laurie Berg)和新南威尔士大学法学院学者法本布伦(Bassina Farbenblum)曾于2017年联手调查并发表了《澳洲的薪资克扣问题》(Wage Theft in Australia)报告。该调查发现,1/4的国际学生的时薪仅有12澳元及以下,43%的人为15澳元及以下,远低于澳洲的法定时薪标准。

法本布伦表示,该调查说明了许多国际学生不仅在工作上遭到雇主克扣工资,在住宿上也遇到了不法商家。她提到,高校和其他教育提供者对此深感关切,但苦于信息不足,未能切实为国际学生提供帮助和支持。

此次针对国际学生剥削问题的“Information For Impact”调查由新州产业厅学在新州(StudyNSW)部门出资,合作伙伴还包括澳洲英语协会(English Australia)、红坊法律中心(Redfern Legal Centre)及公平工作调查专员署(Fair Work Ombudsman)等多个组织和机构。

伯格博士指出,为了有效解决该问题,教育行业在采取措施前必须倾听国际学生的声音。她说,此次调查不仅是为了切实了解国际学生的需求,还在于向他们普及所拥有的选择权利及求助方式。

新南威尔士大学悉尼分校国际事务专职副校长金江(Laurie Pearcey)提到,该问题非一校之力可以解决,这就是为什么本校与悉尼科技大学联合包括政府机构及行业组织一起行动起来的原因。

据了解,此次调查的最终结果将于今年年末公布。